图书室借阅管理规章制度

图书室借阅管理规章制度（通用14篇）

　　在社会发展不断提速的今天，人们运用到制度的场合不断增多，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，下面是小编为大家收集的图书室借阅管理规章制度，仅供参考，大家一起来看看吧。

　　图书室借阅管理规章制度 1

　　一、目的：

　　为加强公司图书的管理，提高图书利用率。

　　鼓舞员工多读书、读好书，特制定本制度。

　　二、范围：

　　经营管理，

　　市场营销，心理自助，励志修养，照明设计，健康养身等各类图书。

　　三、开放对象：

　　只对本公司内部员工开放。不对外开放。

　　四、借阅规定：

　　1、欲借书者，在图书登记表上填写要借的'书目及编号，借书日期，签上名后可将书借走。图书归还时，由图书管理员检查是否有损坏，确认无损坏后将图书归还原位。

　　2、员工每次借阅书籍不得超过三本，借阅期限为15天。逾期未归还者，应办理续借手续。

　　3、员工所借之图书，如遇清点或公务上需参考时得随时通知收回，借书人不得拒绝。

　　4、员工借出图书不得批改、圈点、画线、折角、涂写，如有破损或遗失等 状况，一律照原图书版本购赔或照原价加倍赔价。

　　五、图书管理：

　　1、由办公室负责图书的日常管理，并负责图书的整理、盘点。

　　2、图书管理员负责具体登记图书资料登记表格。

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　　为营造良好学习氛围，丰富员工业余文化生活，加强图书管理，提高图书使用效率，提升员工整体文化素养，创建学习型企业，特制定本制度。

　　一、公司全部图书由人力资源合约法务部负责管理。全部图书编号登记入册，并编制名目在公司管理图书馆中展列，供本公司在职员工查阅。

　　二、公司全部图书借阅者仅限公司在职员工，概不外借，全部书目均可借阅。

　　三、借阅要求：一人一次限借1本，借期1个月，期满后，经图书管理员同意后可办理续借手续，续借期限同样也为1个月。

　　四、借阅时间：每周一到周六14:30—17:00。

　　五、借阅方法：员工依据公司“读书吧”的图书名目选定图书，并到管理员处办理借阅手续。

　　六、员工在借阅过程中，应爱惜图书，不得在书中批改、圈点、划线、涂写，如发生丢失、污损，照价赔偿。七、调离公司的职工必需归还借阅图书后，方可办理调离手续，若遗失图书，照价赔偿。

　　图书室借阅管理规章制度 3

　　为营造公司良好学习氛围，丰富员工业余生活，提高图书利用率，特制定本制度。

　　一、图书途径

　　公司购置，员工可捐赠图书，保证图书至少7成新。

　　二、图书阅读、借阅对象

　　仅限本公司内部员工。

　　三、图书管理

　　xx部门为图书的责任及管理部门，负责图书选购、保管、借阅、催还等工作。

　　1、依据公司各部门图书需求，结合公司实际状况及员工业余爱好等，定期统一报批选购相关图书。

　　2、新购图书，图书管理员应在2日内完成书籍的备注、编号、台账、分类、陈设等工作；

　　3、图书台账应具体记录图书书名、出版社名称、册数、出版日期、购买日期、金额等相关信息；

　　4、图书管理员应定期公示并更新图书名目，便利员工查阅；

　　5、图书库管规章：新购图书登记及台帐，根据图书的：issn编号，书名、购买日期、单价进行登记。

　　6、员工凭工作证件借阅图书，图书管理员在图书借阅登记表上对图书借阅人姓名、工作部门，借阅日期、书issn编号、书名，归还状况等进行具体登记，并由借阅人和图书管理人签字。

　　7、图书陈设应做到分类清楚、便利查阅、标示明显。

　　8、图书保管应做到“八防”，即防尘、防潮、防光、防火、防霉、防虫、防鼠、防盗。发觉破损，要准时装订、裱糊。

　　9、图书管理员定期进行图书盘点，对图书遗失、破损等状况进行统一报批处理。

　　四、图书借、阅

　　1、图书管理员负责公司图书借阅手续的办理；

　　2、公司阅览室于每周一至周五上班时间开放，员工可在本时间段内扫瞄相应区域的图书，一般书报杂志可随便阅览，阅毕应归回原外，不得私自携带出图书室或撕剪。

　　2、其他时间看书，或将书带出阅览室，须在图书管理员处办理图书借阅手续，并在30日以内登记归还。超期务必办理续借手续，但以续借一次为限。

　　3、每人一次最多可借阅两册。

　　4、员工需爱惜图书，不得批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写。

　　5、员工所借图书，如遇清点或公务上需参考时随时通知收回，借书人须尽快协作办理还书。

　　6、员工还书时应先对图书进行自查，图书管理人员对所还图书进行认真检查，确认完好无损后，在《图书借阅登记表》上完成归还流程，按规定放置图书。

　　五、罚则

　　1、逾期30日未归还图书，视为图书自动出让，按书价的'原价赔偿，由公司财务代扣；

　　2、有意损坏或未经允许撕剪图书，按双倍书价赔偿；

　　3、不疼惜图书，随便批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写的，处以罚款5—10元/次。

　　4、未办理图书借阅手续，私自将图书带出阅览室，赐予通报批判并处以罚款10—1000元/次。

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　　一、凡本公司员工均可在本室借阅图书。每次借书不得超过2册。

　　二、为了加快图书的流通，借阅时间不能超过1个月。

　　三、借阅到期必需准时归还，如需连续使用可办续借手续，长期不归还者停止借阅权利，并按遗失图书处理。

　　四、所借图书如有污损、涂写、圈点及遗失者，能买到原版的'图书，可买书赔偿，否则按以下规定赔偿：

　　1、丢失孤本书、特藏书、工具书按原价四倍以上赔偿。

　　2、丢失多卷书中的2至4册者，均按全套价赔偿。

　　五、员工在调动工作或离开本公司时，应在离开前还清所借的图书。

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　　第一章 通则

　　1、目的：为公司经营业务讨论供应资料和提升公司学习气氛，提高员工综合素养、增长学问。

　　2、范围：本公司图书的购进、保管、整理、外借与归还等管理业务均按本制度处理。

　　3、制定与修改本制度，由行政综合部提议，再由公司领导打算。

　　第二章 收集与购买

　　1、收集与购买：综合部根据第1条规定，负责收集各部门需要的图书。购买图书由综合部依据“购买图书方案”以及各部门的申请要求进行。并对各个环节进行掌握与检查。

　　2、购买方案：综合部每半年做出《图书需求表》，依照此表制定图书购买方案。图书选购人员根据方案实施选购任务。

　　3、购书：假如购进图书，结清图书数款，并留意掌握预算，不得超支，开具发票。

　　4、赠书：对员工或外部机构捐赠图书应表示致谢，感谢信的格式可由公司统一规定，并在接收图书时开具收纳凭证。

　　第三章 图书的整理与登记

　　1、按图书的分类科目进行分类整理与编号，凡新购进的'图书应贴上标签，进行编号，并

　　2、图书保管员：设图书保管员，管理员对图书进行分类、整理与借阅登记及图书室的管理工作。

　　3、图书登记册：全部新进图书，都必需在登记册上做好登记，写明新进图书日期、著作名称、出版社等重要项目。

　　4、加盖印章：全部图书都必需在封面、名目和第一页上，以及在图书中间的两、三处，加盖公司图书室管理印章。

　　5、丢失：假如图书丢失，或者需要捐赠与处理，必需填写报废损单，向综合部部长做出报告，争论是否需要重新购买。

　　7、图书总名目：图书保管员每季度整理出一份图书总名目，供应给各部门主管，并且按月把新进图书状况同志各部门。

　　第四章 图书借还管理

　　1、借阅工作：图书室管理工作由综合部主管指定人负责。

　　2、借书范围：图书原则上只借给本公司员工，（客户或其他公司有来往贵宾，经部门经理批准签字后方可借阅。）借出图书不得转借其他人。

　　3、外借册数：每人每次限借3册（整套书超过3本者，也不得超过3本借书数量）

　　4、外借时间限制：外借期限为3个月。与本人专业有关的图书，如有特别需要，可在到期前带书来馆办理续借手续，以续借三次为限，其中小说不能续借；凡逾期图书不得再办理续借。

　　5、借阅人应在规定还书日或之前归还所借书籍，如有特色状况不能准时归还书籍，应在规定还书日内到图书管理员处办理续借手续。

　　6、图谱及期刊按规定仅供室内阅览，概不外借。

　　7、读者应按期归还图书。保证归还的图书完好无损。借书时应当面检查，发觉有污损、残缺，或与书名内容不符等状况，须马上向管理人员声明。否则，在还书时发觉以上状况，应由借书人负责。

　　4、书籍的爱护

　　（1） 图书和报刊资料属公司财产，全体职员工都要树立爱惜公司财产的好思想，爱图书，保持图书干净。

　　（2） 不得在所借书籍或报刊资料上勾画、做题、圈点、评论、剪裁、撕页折角和污染浸湿等。

　　第五章 图书借阅时间规定

　　1、图书馆借书时间：每周一至周五中午13：00——14：00，借阅者可以在这段时间办理借书、还书手续。

　　图书馆阅览时间：周一至周五晚上 19：00——21：00，这段时间不办理借书、还书手续。

　　2、图书馆设有阅读区，员工可在开放时间在室内阅读，如在指定时间不能阅读完的书籍不能带出阅读室，必需在闭馆前办借书手续方可。

　　3、阅后请自觉将书放回原处，不要私自携带出馆。

　　4、阅读者必需遵守《图书室管理条例》。

　　第六章 书籍赔偿处理条例

　　1、书刊赔偿：凡借阅的书刊，如有涂改、损坏，撕页等状况，应赔偿原书。

　　2、丢失图书：丢失图书，不论何种缘由，均要进行赔偿；

　　（1） 首先购买原书进行赔偿；

　　（2） 如买不到，一般书按原书价两倍赔偿；

　　（3） 不经同意，不得用其他书顶替；

　　（4） 整套书丢失其中一本，按全套价赔偿。

　　第七章 图书室管理条例

　　1、图书室内禁止吸烟，禁止大声喧哗；

　　2、员工文明用语，严禁粗言秽语、骂人、打架；

　　3、不得随地吐痰，乱扔果皮和垃圾；

　　4、阅读者可以抄摘书籍上的内容，但不得在书籍上勾画、做题、圈点、评论、撕页折角等。

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　　一、目的

　　为加强公司图书管理工作，不断丰富工员业余文化生活，便利各业务部门开展工作，制订本制度。

　　二、适用范围

　　适用于公司总部和项目公司。

　　三、图书管理

　　（一）图书日常管理

　　1、由行政管理部/行政人事部负责图书日常管理工作，并专人负责图书的购买、整理、盘点等事宜。

　　2、每月5日前由图书管理员进行盘点。

　　3、新购图书要按挨次编号摆放，并将书名、出版社名称、、册数、出版日期、购买日期、金额及其他相关资料进行登记，编入图书登记名目中。

　　（二）图书购置

　　1、公司购置图书（杂志、音像制品） 标 准：中高层管理人员每人每季度100元，员工每人每季度 50元。总部季度预算不超过3000元，年度图书选购预算不超过10000元。项目公司季度预算不超过2000元，年度图书选购预算不超过6000元。由行政管理部征求各部门选购看法，汇总之后报总经理审批。

　　2、专业书籍选购由各业务主管领导把关，费用另行列报。

　　3、凡个人提出购买图书资料应先征得本部门领导或分管领导同意，并报总经理审批后方可办理。

　　4、有关人员在购回图书后，应准时送至图书管理员处验收归档，并由管理员在报销单据上签字后，方可按正常程序到财务部报销。

　　5、项目公司图书选购由各项目公司上报选购方案，由总部行政管理部统一选购配送，成本计入项目公司。

　　（三）图书借阅

　　1、公司图书由行政管理部/行政人事部编制名目卡供员工查阅。

　　2、员工借书时应先查阅图书登记名目卡，并在管理员处办理借阅手续，在《图书借阅登记表》（附件）上进行登记、签字后方可取书。

　　3、专业性工具书（如：规程、规范、定额等）经批准可由业务部门长期借用。一般科技图书每人每次最多可借阅两册，借阅时间不得超过一个月。如有特别事由需续借者，须办理续借手续。

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　　一、员工借阅图书应先翻阅《图书名目》后，向图书管理员提出所要借阅的书名及编号，不准随便在图书角乱翻。

　　二、借出的图书，管理员应仔细登记好图书书名、编号、单价、借阅时间及图书完好程度。

　　三、员工每次借书只准借阅一本。

　　四、借出的图书两周内必需归还图书角，归还时图书时管理员应检查破损状况，准时处理赔款事宜。若还未看完，应办好续借手续。

　　五、两周内未归还的图书，由管理员准时把借书人的姓名及书名、单价抄送相关责任人的领导，该领导应指令其准时归还或赔偿。

　　六、放假前一周，由图书管理员清查一次借出的图书，把未还图书人的'姓名及书名、单价抄送责任领导处理。

　　七、女员工休产假和员工辞职前必需归还清晰所借阅的图书。

　　八、图书角不向其他公司和个人以及团体组织开放。

　　九、图书赔偿制度

　　读者必需爱惜图书，所借图书不得污损、撕剪、圈点、批注和遗失等。如有上述状况，应以相同版本的新书赔偿，不得以其他图书抵充。如的确无法购到新书，不论新旧图书以原价二倍赔偿。

　　详细规定：

　　1、成套图书遗失其中一册（如上、下册书遗失其中一册，多卷书遗失其中一卷）应按全套书原价赔偿，余下各卷不给赔偿人。

　　2、读者所借图书如有遗失，应在半个月内来馆办理赔偿，如经过督促，在三个月内未办理赔偿手续者，后果自负。

　　3、如发觉有盗窃图书者除追回原书外，令其检讨，进行批判教育，情节严峻者，送交该责任人领导到处理。

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　　图书借阅工作是图书室日常工作的一个重要组成部分，直接关系到学校图书管理质量和效率，为规范此项工作，特制定如下制度：

　　1、本校师生均可向图书室借书。借书时师生都要履行签字手续。

　　2、教师借阅书籍，每人每次不得超过5册，借期不得超过2个月；学生借书每人每次不得超过2册，借期不得超过1个月。

　　3、认真履行还书手续，如需继续使用必须履行续借手续。

　　4、大型工具书及部分奇缺、贵重图书，只限室内查阅，不外借。如情况特殊，须经主管领导批准。

　　5、师生要爱护图书，精心保管，不得污损、圈点、勾画、作批、剪裁。借书时当面检查，如有损坏需提出声明，否则由借书人负责。

　　6、凡教职工调离本校，学生转学、休学或毕业，必须还清所借图书，否则学校将不予办理有关手续。

　　7、不得委托他人代借图书或为他人借书。

　　8、师生所借图书如出现污损、圈点、勾画、作批、剪裁等情况及出现遗失或逾期故意不还的.，照章赔偿。

　　9、凡需赔偿的图书原则上需赔偿丢失图书的同版本。如不能做到，则按下列规定赔偿：1984年以前出版的图书按原价10倍赔偿；1984年以后出版的图书按原价5倍赔偿；成套图书遗失一本赔偿全套书籍。

　　10、借阅时间：上午7：30——12：20下午2：30——6：00

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　　第一章总则

　　第一条为规范公司图书管理工作，特制订本规定。

　　第二条本规定所称图书是指公司为满足各部门生产工作需要而购置的图书资料，包括各类工具书、期刊、杂志及相关学术着作等。

　　第三条本公司图书的管理，除另有规定外，均依本规定办理。

　　第四条本公司图书由总经办档案员负责管理，并於每年6月、12月下旬各清点一次。

　　第二章图书购置

　　第五条需购置图书（杂志）的品种和数量，应广泛徵求有关部门的意见，由总经办档案员汇总，总经办主任审阅后报总经理审批。

　　第六条凡个人提出购买图书资料的应先征得本部门经理同意，并报总经理审批后方可办理。

　　第七条有关人员在购回图书后，应及时送至档案室验收归档，并由档案员在单据上签字后，方可按正常审批程式到财务部报销。

　　第三章图书保管

　　第八条新购图书应按顺序编号，将书名、出版社名称、着作者、册数、出版日期、购买日期、金额及其他有关资料详细登记於“本公司图书登记总簿”并填制图书卡插放於图书之末页。

　　第九条本公司图书由总经办档案员编制目录卡供员工查阅。

　　第十条档案员对所保管的图书资料，应做到防潮、防霉、防蛀；对损坏的图书资料应及时修补、保证其完整性；对各类期刊要按年度装订成册。

　　第四章图书借阅

　　第十一条员工借书分为个人借书与部门借书两种，部门借书系指属部门专用图书，由部门经理签名借用。

　　第十二条公司员工因工作需要，可借阅各类图书，但必须办理借阅手续，其借还手续比照本办法第

　　二十三条、二十四条规定办理。

　　第十三条外单位借阅有关图书的，须持单位介绍信，并经主管领导批准后，方可办理，但须严格限定借阅时间，一般不超过两周。

　　第十四条辞典、珍贵图书或被指定为公共叁考图书（如词典类）只供查阅，原则上不外借。有特殊需要的`人员，可酌情给予配备。

　　第十五条专业性强的工具书经研究可以长期借用。一般技术图书每人一次最多可借阅两册，借阅时间不得超过一个月。

　　第十六条一般书报杂志得随意阅览，阅毕归回原处，不得擅自携出公司或撕剪，但公司广告、公告及其他与业务有关资料剪贴供公司叁考不在此限。

　　第十七条员工所借之图书，如遇清点或公务上需叁考时得随时通知收回，借书人不得拒绝。

　　第十八条公司员工在解雇、辞职时，须将所借图书归还。

　　第五章借书时间、借阅期间与册数

　　第十九条借书时间限办公时间内上午10点30至11点，下午3点至4点，其他时间概不受理。

　　第二十条借书期间一律不得超过一个月，到期应即归还，倘有特殊事由需续借者，务必办理续借手续，但以续借一次为限。

　　第二十一条借书册数以两册为限。

　　第二十二条部门借书期间与册数不受前二条的限制，但遇调（离）职应将借用图书全部归还。

　　第六章借还书手续

　　第二十三条员工借书应先查阅图书目录卡片，填写借阅单向档案员取书，档案员将图书交予借书人应

　　先抽出图书卡由借书人签字后，一并与借阅单妥为保管。

　　第二十四条员工还书时应将所借图书交予档案员收讫，档案员除将借阅单归还借书人作废外，并应将图书卡归放书内。

　　第七章处罚第二十五条员工借出图书不得批改、圈点、画线、折角、拆散、剪贴、涂写，如有损坏或丢失等情况，一律照原图书版本购赔或照原价加倍赔价。

　　第二十六条员工借书期限届满，经通知仍不还书者，或遇清点期而仍不还书者，除停止其借书权外，必要时报其直接上级论处。

　　第八章附则

　　第二十七条本规定由总经办拟订报总经理核准后实施，修改时亦同。第二十八条本规定20xx年xx月xx日实行。

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　　为营造良好学习氛围，丰富学生业余生活，提升学生文化素养，合理管理图书借阅工作，特制定本制度。

　　一、所有图书应由图书管理人员编号登记入册，及时做好图书登记、整理和借阅工作。每月月底彻底清查一次。

　　二、保持图书室内安静、清洁，请勿随地吐痰和乱扔杂物。不得将食品带进图书室。

　　三、在图书室中，必须服从图书管理员的安排。不拥挤，不扎堆，有次序的`入座，不得随意挪动图书室的桌椅和其他设施。

　　四、爱护图书人人有责。选好书后，尽快回到座位阅读，不得在室内嬉戏、打闹。借阅者阅读完毕后放回原位，不得乱堆乱放，发现一次罚其清扫图书室一个星期。

　　五、在阅读过程中，应爱护书籍，不得在书中批改、圈点、划线、折角、涂写。凡污损书刊内容，但不影响阅读和保存，按书刊原价的10%-30%赔偿。

　　六、图书室开放时间为周一至周四下午14：30----15：10。

　　七、丢失图书以赔偿原书为主，如果赔原书有困难者，按原价二倍赔偿。

　　八、如果发现偷书者，一律按该书的五倍罚款处理，并全校通告批评。

　　图书室借阅管理规章制度 11

　　为有效发挥学校图书资源的作用，形成良好的图书流通秩序，培养师生“好读书读好书”的阅读习惯，制定合兴中心学校图书借阅管理制度如下。

　　一、凡本校师生均可在本图书室借阅图书。

　　二、为提高本室图书的利用率，借阅图书以班级为单位统一办理借书手续，所借图书册数以班级人数为准。

　　三、为了加快图书的流通，教师所借图书不能超过1个月，学生借书均不得超过1周。

　　四、读者借阅图书时应仔细检查书内是否有圈点、勾划、缺页等情况，如发现则应立即向图书管理员报告进行处理。严禁在图书上圈点、勾划、撕、挖。若发现损毁图书者，除责成其写出书面检查并通报全校外，还要按有关损坏书刊处罚规定进行处理：处以原书价一倍的罚款，并取消其借阅资格一学期。

　　五、借阅到期必须及时送还。长期不归还者停止借阅权利，若丢失图书，应购买同版图书赔偿，若无法买到，则按原书价的两倍赔偿。

　　六、损坏赔偿：

　　损坏按三种程度。轻微损坏、严重损坏、故意损坏进行赔偿处罚。

　　1、轻微污损。书籍有水、食物、油污、折皱、撕毁、划破、剪裁等等情切轻微的，按书价20%赔偿。

　　2、严重损坏。如以上损坏较严重的按原价赔偿。

　　3、故意损坏。凡有故意损坏行为，不论损坏程度，按原书价进行赔偿，并全校通报批评。

　　七、偷窃惩罚：

　　1、凡偷窃本馆图书，除没收所窃书籍外，对当事者予以下列惩罚：责令书面深刻检查；校内通报批评；同时处以罚款，罚款金额为被窃书籍的`5倍。以上惩罚措施同时执行。

　　2、利用非本校库藏书籍偷换本校库藏书籍者，除没收全部书籍外可按本条之１"偷窃惩罚"管理规定进行惩罚。

　　3、借书时应自觉遵守纪律，不得拥挤，不得高声谈话，保持室内安静，服从管理。禁止随地吐痰和乱丢果壳和纸屑。

　　八、图书室借阅时间为每周一最后一节课，同时归还上次借阅的图书。每个班级配备两名图书管理员，做好图书借阅的登记工作。班主任有责任配合图书室清还本班学生借书。

　　图书室借阅管理规章制度 12

　　一、开放时间

　　星期一至星期五。

　　二、专人管理

　　图书资料由办公室安排专人统一保管，保管人员负责做好图书资料的登记造册、借阅工作，保证图书资料的整洁，防止图书遗失。

　　三、借阅方法、数量

　　1、本校学生以班级集体借阅方式，在图书管理员的管理下，每人每次限借1册。借阅人要填写借阅图书登记表，妥善使用和保管所借图书，不得转借。

　　2、本单位教师一次借书不超过3本；借阅图书时，本单位教师可进入图书室查书，其他人员须经专职负责人允许，并由管理员当面登记。

　　3、办借书手续之前，读者要仔细查看书中有无缺页和污损，如发现图书已有损坏，应及时告知图书管理人员。否则，还书时发现问题，由还书者承担一切责任。

　　四、借阅期限

　　学生在阅读课进行借阅，下课后归还图书。教师借阅图书不超过3个星期，如需继续借阅，应办续借手续。

　　五、归还方法

　　归还图书由图书管理员统一收齐图书，统计图书数量，检查图书

　　完好情况。经工作人员检查、确认书籍完整无损后，方可离去

　　六、其它规定

　　1、外单位人员及学生到图书室借书需经领导批准，方可办理借阅手续，并按期归还。

　　2、图书室对所有外借图书均有权随时收回。

　　3、读者在库内选书，将图书乱拿乱放者，工作人员有权责令其将图书整理好，并停止借阅图书一个月。

　　4、对丢失、损坏的图书。可按“图书遗失、损坏赔偿办法”进行赔偿。

　　图书遗失、损坏赔偿制度

　　1、读者在借书时应认真检查所借图书有无缺页、污损现象。若发生有上述情况，可交管理员加盖破损章。否则，在还书时发现有以上情况，除批评教育外，以原书价的1倍罚款。情况较为严重者，按原书价的2倍罚款。

　　2、图书条形码的完好是保证图书正常流通的重要条件。如发现有丢失条形码或损坏条形码者，丢失、损坏一个条形码罚款2元。

　　3、遗失一般图书可按书原价的2倍罚款，若遗失珍贵图书或现已无法购买到的书籍，可处以3-5倍的罚款。

　　5、成套图书若丢失或损坏其中一本，应按整套价格赔偿，剩余书刊留馆使用。

　　6、如采用撕条形码、等恶劣手段偷窃图书，除报请学校给予纪律处分外，可按原书价的5倍罚款。

　　7、所遗失的书刊经赔偿后，经过一段时间又找到原书刊时，可将原书刊交回图书馆，原赔偿款收据经图书馆负责人签字认可后交回财务部，由财务部退回赔偿金。

　　阅览室管理制度

　　1、本阅览室由图书管理人员负责管理，凡本校师生均可进入阅读。

　　2、读者入室阅读，须将书包放在室外，不得携带入室。

　　3、本阅览室的报刊杂志概不外借，只许在室内阅读，如有特殊需要，经管理人员同意，并办理借阅手续后方可携带室外，借期不超过3天。

　　4、为保持阅览室安静的阅读环境及清洁卫生，读者入室阅览，言谈举止要讲文明礼貌，切勿高声喧哗，不得随地吐痰和抛撒纸屑，不得在室内吃零食等。

　　6、读者阅毕离开阅览室时，将座椅子凳子放回原处，做到轻放、轻走。

　　7、读者要爱护书刊，不得在书刊上涂写、圈点、卷折，不得撕剪报刊资料或带阅览室外，如有违者按赔偿制度处理。

　　8、管理人员待读者要主动热情，提供咨询；读者要尊重管理人员，服从管理制度。

　　9、阅览室开放时间为每周一至周五班级阅读课时间。

　　图书管理员岗位职责

　　1、图书室管理员要树立全心全意为教育、教学和教育科研服务的观念，热爱本职工作，积极为师生提供科学的、准确的、健康的书刊情报、科学参考资料和课外读物。

　　2、刻苦钻研业务，熟练掌握规范的图书工作验收、分类、著录、加工整理、借阅等基本程序和各项要求。新到的.书刊要及时编目，安分类顺序上架。未编目的书刊不能借阅。

　　3、积极配合学校的中心工作，采取多种形式向广大师生介绍、推荐各种书刊资料。

　　4、结合学校的特点，有计划、有重点地收集图书资料，做好图书信息发布，书刊资料的订购工作。

　　5、认真做好图书总括登录、个别登录，做到书帐相符，图书馆（室）要做到每学年应对图书财产进行一次核查。

　　6、图书馆（室）要定期打扫，清除积尘，保持清洁卫生。书架整齐，环境幽雅，安静舒适。做到“五防”（防火、防盗、防潮、访霉、防虫蛀）。

　　7、充分发挥图书资料的作用，坚持面向师生开放，做好借阅和开放记录。

　　8、遵守职业道德，接待读者做到热情、周到、耐心、细致。

　　图书室借阅管理规章制度 13

　　为了搞好我校图书室管理工作，更好地为学校教育教学工作提供服务，特制定借阅制度如下：

　　一、凡借阅图书者，必须先确定好书目，填写借阅表册，办好相关手续方可借阅。

　　二、教师借阅阅读、欣赏类图书，一个月内必须归还。

　　三、凡教师借阅教学工具类书籍，三天之内必须归还。

　　四、教师查阅资料，经登记后方可进行，查后及时归还。

　　五、集体（教研组、班集体）、个人借阅杂志类书籍，一个月内必须归还；小说类书籍，一学期内必须归还。

　　六、凡借书者，必须保持所借书的美观、完整，无破损。

　　七、凡遗失、损环所借书籍，根据具体情况，按原书价1——10倍进行赔偿。原则上书版本越早、数量越少，所赔倍数越高。

　　八、凡不遵守借阅制度者，将在活工资考核中予以体现。

　　图书室借阅管理规章制度 14

　　为了加强图书室管理，有效发挥学校图书资源的作用，形成良好的图书流通秩序，培养师生“好读书、读好书”的阅读习惯。使学校图书更好地为教学服务，发挥图书在教学中的'作用，特制定本制度。

　　一、借书范围

　　1、图书室的图书未作特殊规定的所有图书均可借阅。

　　2、内部图书，资料，工具书，报纸均在图书室查阅。

　　二、借书要求及期限

　　1、凡本校教职工，每人每次暂借两本，借期一月。

　　2、学生借书每人每次限借一本，借期不超过一周3、借书必须办理相关登记签字手续，到期必须归还，若到期不还者，停止借书权。

　　4、班级借书，由班主任登记签字办理手续，班主任负责，根据本班人数，按每人一本借阅。若有污损、遗失等由班主任按相关规定赔偿。借期不超过两周。

　　5、学生借书时每次限五人进入室内选书，保持安静，选好登记后其他五人方可进入室内选书，其他同学在门外排队等候依次选书登记。不服从图书馆理员安排的，有权不给办理借阅手续。

　　6、学生入室挑选图书时务必保持书架上其他书籍的整齐摆放，不得弄乱书架上的其他图书

　　7、图书室内不准吃零食、不准随地吐痰、不乱丢果皮、纸屑。

　　三、借还书办法

　　1、本校职工借书，先登记，办好借书手续后方可选借。下次再借，必须先还后借。

　　2、读者还书时先检查所借书是否有污染、破损、缺页等；须经管理人员验证处理后方可借出，还书时发现以上情况均由借书人负责。

　　3、读者若因调离或转学离校时，离校之前必须还清图书，否则，不予办理离校手续。

　　四、图书室开放时间

　　1、每周星期一——星期四课外活动时间面向读者开放和办理借还书手续。

　　2、放假前必须将所有借出图书归还图书室。

　　五、赔偿办法：

　　1、工具书、资料书、经典名著等书籍，若有损坏，首先是还其原书；若有遗失按定价赔偿。

　　2、一般图书，若有损坏视其程度照价赔偿，若遗失按定价赔偿。

　　3、如果发现偷书者，一律处理，按该书的三倍罚款，并全校通告批评。

　　六、室内要求

　　进入图书室，爱护公物，讲究卫生，不大声喧哗，不乱扔垃圾，不吸烟。不夹带图书出室，若有违反，一经发现，罚10—30元用于购买图书。

　　七、本规则如有未尽之处，读者可向管理人员提出建议，以使修改时参考。

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