- 相关推荐
保洁月度工作计划（通用11篇）
时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将迎来新的喜悦、新的收获，让我们一起来学习写计划吧。想学习拟定计划却不知道该请教谁？下面是小编帮大家整理的保洁月度工作计划，欢迎大家分享。
保洁月度工作计划 1
3月份副营品质提升：3月份副营品质已经有了很大提升，但作为09年全公司的重点工作，我们还是要对副营品质进行全面有效的提升和改进，具体提升方法：
1、制定出详细培训计划。（3月16）
2、每天中午对副营保洁员进行培训。（持续）
3、每周五中午对保洁员进行书面和现场考核，排名并给予一定奖励。（持续）
4月份主营品质提升：我们在副营品质提升的同时也要对主营品质进行严格监控和提升，具体实施方法：
1、重新梳理保洁工作流程，找到更适合魅力的清洁流程：
1）与保洁共同探讨魅力清洁现状。
（4月2日）2）与各项目专业岗沟通了解其他项目保洁清洁流程（4月5日）
3）制定主营全新工作流程（4月7日）
2、制定保洁主管和班长日工作流程。（4月1日）
3、施工单位、绿化进场二次污染的`预防措施制定（4月5日）
4、主营保洁员BI礼仪提升：
1）制定适合主营保洁员的培训计划。（4月1日）
2）每天早中晚3次礼仪演练。（持续）
3）每周五进行考核排名并给予一定奖励（持续）
5、6、7、8月份装修高峰期内外环保洁重点工作梳理及措施：随着5月份进入装修高峰期，内外环保洁清洁工作会增加很大的工作量和难度，因此我们要对此期间可能造成污染的部位进行梳理，并针对这些重点部位作出有效的清洁措施。
1、内外环须清理重点部位梳理：（5月1日）
1）外环：路面、垃圾桶、休闲椅、草坪内内等部位。
2）内环：单元门、台阶、进户门、防火门、楼道玻璃等容易造成污染部位。
2、针对重点部位制定有效的清洁措施（5月1日）
1）定期对路面、垃圾桶、休闲椅、草坪内、单元门、台阶、进户门、防火门、楼道玻璃进行刷洗。（视情况而定）
2）与客户组时时沟通了解业主装修情况，请客户助理及时对装修情况进行管理，有效预防装修造成的额外污染。（每周一次）
3、雨季路面和楼道大厅、台阶、电梯间的重点清洁（随脏随清）
4、圆区管理规定、装修违章违建物品培训（每周一次）
9、10月份秋菜残叶和树木落叶的清扫：9月份进入秋菜晾晒和树木落叶阶段，此阶段保洁的重点工作是对秋菜残叶和树木落业的清扫。
1、协助规划秋菜晾晒场地，便于园区管理和日后清扫。
2、及时清扫残叶，注意清扫时不要碰坏秋菜，以免造成业主投诉。
（日清）3、落叶及时清扫，注意清扫方法：装袋、顺风等。
（日清）4、注意重点地段的清扫频次（主通道、售楼处门前、中央绿地区）（视情况而定）
5、风天注意大块垃圾的拾拣，主管和班长加强巡视力度。（每日三次）
11、12月份除雪工作开展：11、12月份进入降雪季节，保洁班组作为整个项目的主力军，要承担园区除雪工作的主要任务。
1、除雪工具准备：时时关注天气情况，除雪前期对除雪工具进行清点，如有不足及时储备，防止除雪有窝工现象产生。
2、除雪流程建立：根据降雪程度建立不同除雪流程。（可参考物业品质部做出的除雪标准流程）
3、除雪人员合理分配：根据降雪情况对人员进行合理调配，保证园区除雪质量的同时，也要保证园区其他岗位品质标准。
保洁月度工作计划 2
1、跟进年底各家供应商合约到期续签事宜。
2、跟进月度现场保洁卫生评分。
完成3、跟进大厦室内外花卉更换事宜。
完成4、落实保洁公司员工培训计划。
完成5、计划11月份大厦外墙清洗工作。
完成6、购置3号门防滑地垫事宜及现有商场地垫的修复工作。
完成7、跟进10、1节日期间各项工作安排的落实工作。
完成8、督促虫害控制公司做好秋季防虫害工作的落实。
完成11月份工作计划
1、跟进年底各家供应商合约到期续签事宜。
跟进2、跟进月度现场保洁卫生评分。
完成3、计划更换外围冬季草坪及花卉。
完成4、跟进本月外墙清洗工作。
完成5、计划餐饮租户集体电网灭鼠工作。
完成12月份工作计划
1、继续跟进年底各家供应商合约到期续签事宜。
好美合约还在续订中
2、跟进月度现场保洁卫生评分。
完成3、落实保洁公司员工培训计划。
完成4、督促虫害控制公做好办公楼鼠患控制工作的.落实。
完成5、跟进商场节前各项装饰布置工作。
完成6、对现有供应商召开20xx年工作情况总结计划20xx年工作计划会议。
完成20xx年1月工作计划
1、继续跟进好美合约续签工作。
2、跟进月度现场保洁卫生评分。
3、落实保洁公司员工培训计划。
4、督促虫害控制公司对办公楼做好投药后的复查工作。
5、跟进商场节前各项装饰布置工作。
6、拟定20xx年工作总目标框架。
保洁月度工作计划 3
随着金辉阁、金映阁已基本收完楼，进场装修的比较多，开荒工作也进行的快接近尾声。
保洁部对现场清洁的跟进工作必须加强，同时，清理整顿好周边的环境卫生，在完成日常的清洁工作后，还需加强每个人员的素质培训、业务技能培训，以便更好的完善保洁部的.清洁服务工作，其工作计划如下：
一、加强日常巡查，发现卫生死角立即组织整改。
二、实行绩效考核制度，使员工对自己岗位的工作不断完善，起到激励作用。
三、保洁部员工从八月份开始全部实行四天休假制度，和每日9小时工作制。
四、处理突发事件，如暴雨天气所造成的积水不流畅以及渗水等问题，其它不可预料事件。
五、跟进装修楼层所带出灰尘、泥沙的清洁工作，保洁员或保洁领班做好管理工作。
六、领班每日巡视监督各岗位工作，必要时以身作则，起到带头作用，并填写日检记录表。
七、保洁部主任每日一次对保洁领班所巡视检查的结果进行审核，并签字，对某些不合格的工作内容必须及时做出改进。
八、每周进行一次业务知识培训及操作技能培训规范岗位工作的操作方法。
九、对会所前面通道每周冲洗一次，管理处门口及A、B座大堂"欢迎光临"字样红色地毯每两日清洗一次。
十、每日检查管理处盆景绿化、A、B座盆景绿化、入伙通道盆景绿化等的生长情况，填好日检表，交部门主任审核，并整改。
十一、对周围环境进行清理整顿。
十二、协助管理处办理交楼手续及装修申请工作。
十三、完成公司领导交办的其它临时工作。
保洁月度工作计划 4
为了确保xxx保洁工作的顺利，结合本大厦的实际情况，针对20xx年工作当中的不足拟定新的工作计划，主要有以下几方面工作
依据以往实证明，由介绍进入保洁工作的工作人员，工作的长，工作的积极性高。而招聘来的工作人员则工作的时间比较短，少则几天，多则一个月。根据以上经验20xx年我们要充分发动员工介绍老乡、邻里，力争把保洁岗位工作人员补充齐全。我们不仅要输入、新力量，还要留住老员工、老骨干。做到既要保证日常工作保质保量完成，又要照顾员工情绪，合理调整、统筹安排员工的作息，时刻关心员工的，使员工在工作之余感觉到家的温暖，让员工能够安心踏实的完成工作任务。
对新入职的保洁员进行制定的各项规章制度的并针对不同岗位进行保洁理论培训，使员工掌握保洁工作知识，达到写字楼保洁工作要求。 在对保洁员工进行理论知识的培训下结合实际情况进行实际操作培训，着重培训保洁工具、物料的使用及配用，清洁的程序、电梯清洁保养、锈的处理、垃圾桶的清洁处理等相关具体操作规程。
加强员工对公司保洁工作的检查考评标准的.，明确员工的负责区域及清洁任务，建立员工的责任心，使员工能够努力工作并按标准完成工作任务。
xx男卫生间的日常保洁是工作中的一大难题，难点就在于各楼层保洁员以女同志居多，工作期间男卫生间对我们来讲是个盲区，而业主投诉主要是厕纸补充更换问题。为了彻底解决此问题，达到业主满意，我们将在20xx年与的其它进行沟通，利用物业其它工作人员巡检的时间段帮助进行厕纸更换工作(主要是楼三、四层)这一点需要物业的协调与各班组的支持。
保洁工作比较繁杂，作业不确定，作业的安全隐患也随之相应的增加。保洁的安全作业也成为工作中的重中之重，我们将既要加强安全，又要加强安全，培训员工保洁工作的安全操作及注意事项。
保洁工作处处都有、保洁工作人员处处都在。所以我们保洁工作人员在工作之余，还要肩负起大厦的义务安全员的工作。因此我不仅要做到本职工作的岗位安全，还要对其它安全问题有所了解，能够处理。20xx年我们将继续积极参加各种安全培训，尤其是中控组织的培训必保全员参加，让所有员工熟知消防器材的存放位置，熟会灭火器材的使用方法，熟记火灾隐患的问题所在。让员工认识安全的重要性，把各种危险消灭在萌芽状态。
在做好日常保洁的基础上，我们需要在雨季配合物业做好防汛工作，主要以屋顶为主，不定期的安排工作人员清扫垃圾及雨漏口处淤泥防止雨漏口堵塞，造成雨水淤积。到冬季后落实《扫雪铲冰》做好外围冰雪清除工作及室内防滑工作。对于国家重大节假日及外各级的检查接待时，我们将抢时间、抓进度，突击进行相关保洁工作。在20xx年里提前准备楼层装修的开荒工作。对于甲方及物业领导安排的工作，做到保质保量不打折扣的去完成。
加强库房管理，当月盘点库房的物料及保洁工具。做到合理调配，规范提料。对废旧工具进行修补(如墩布夹，尘推杆等)为公司节约不必要的开支，争取以最低的开销达到最好的事效 总之，我们在20xx年工作当中要以“长效管理、高效执行、自律自勉、和谐共进”的工作方针，全心全意为业主服务。“一切以业主为中心”，把满意送给业主为宗旨，坚持“规范服务、以人为本”把我们保洁各项工作上升到一个新的台阶，也为公司20xx年的业绩增砖添瓦。
保洁月度工作计划 5
目标：
1.激发幼儿热爱自然，有初步好奇心和环境责任感，并有初步的环境保护的意识。
2.明确要动手动脑去探究身边的环保。
3.能在教师带领下，通过变废为宝的`活动增强环抱意识，体验环保活动的乐趣。
具体内容：
主题：幼儿环保意识的培养
每月主题具体内容
三月“环保”意识的形成
1.安排环保课，让幼儿接受“环抱”概念。
2.利用家长园地，向家长宣传本班环保计划和进行内容。
3.请家长配合，在日常生活中帮助幼儿巩固“环保“概念。
四月收集废旧物品
1.开展“废旧物的收集”活动，教师准备：环保箱。
2.教师帮助幼儿对收集的物品进行一下筛选和分类。
3.继续进行环保教育课的学习。
五月废物变宝活动(一)
1.纸板画——鼓励幼儿在收集来的硬纸板上进行作画，教师帮助幼儿完善纸板的形状、边框等。
2.牛奶盒的妙用——将收集的牛奶盒进行装饰，做成：房子、提琴等。
3.塑料袋娃娃——教师提供娃娃的五官，幼儿负责装饰，将塑料袋变成有趣的娃娃脸。
六月废物变宝活动(二)
1.空铁桶变宝——将空的牛奶桶、肉松桶通过装饰做成装饰物、高跷、打击乐器等。
2.快餐盒的功用——将快餐盒制作成动物脸，举行一个动物化装会。
3.酸奶瓶哑铃——将空的酸奶瓶灌上红豆，教师帮助封口，做成哑铃。
保洁月度工作计划 6
九月份是幼儿园秋季开学的月份，作为一名幼儿园的保洁员，为了让孩子们能够在更加洁净的环境里学习生活，本人想着还是得做一份工作计划，为九月份的保洁工作做一个可行有效并能使孩子们学习环境更加优良的工作计划，现将九月份工作计划如下：
一、幼儿园的整体环境改善
本人在幼儿园做保洁员已有两个年头，在这两年里，本人看着幼儿园发展得越来越好，从过去没什么环境可言的简陋幼儿园，已变成了花草树木玩耍区域样样俱全的幼儿园，虽然说本人在其中的工作量随之增加了不少，但本人看着幼儿园越变越好，还是非常开心的。在九月份的工作中，本人将保证幼儿园的整体环境能够更加舒服惬意，让每一个在园的孩子、老师都能够在良好的园区环境中学习生活。
二、教学区域的卫生和清洁
幼儿园的保洁工作，整体可以分为三大块，一大块是前面提到的园区整体环境，第二大块就是幼儿园教学区域的卫生和清洁，第三大块则是孩子们的生活区域卫生工作。这三大块卫生工作中，尤以教学区域的卫生和清洁工作最为重要。孩子们来幼儿园上学，为得就是能够在幼儿园里面学到东西，成长起来，他们在教学区域待着的时间也就最多最长。本人在九月份秋季开学的时候，会重点完善教学区域的.卫生和清洁工作，除了早晚的清洁之外，还增加一些零碎时间的保洁，让孩子们都能够时刻处在干净的环境中学习。
三、孩子们生活区域的消毒
对于幼儿园保洁工作的第三大块区域——孩子们的生活区域卫生，本人则认为不能只是做到扫地、拖地、擦灰这些事情了，毕竟孩子们在这个区域里是要吃饭睡觉的。本人打算在九月秋季开学前对孩子们生活区域进行消毒，并在开学后进行简单的日常消毒，保证每一位孩子都能够在生活区域里面健康的生活。他们在吃饭的时候，我希望他们的食堂是绝对干净的，这就要求本人在对食堂的保洁工作中，用心对待。他们在每日午休的时候，我希望哪怕他们不睡觉也还是能够在干净的被子和小床上休息一个中午，这使得本人将在九月份的工作中，花时间花精力保证食堂、寝室等生活区域的干净，让孩子们的家长能够更加放心将孩子寄放在幼儿园内学习与生活。
保洁月度工作计划 7
一、工作目标
确保写字楼公共区域、办公区域干净整洁，为客户提供舒适的办公环境。
提升写字楼整体卫生形象，增强客户满意度和企业形象。
严格遵守卫生标准，保障写字楼环境卫生符合相关规定和要求。
二、工作安排
日常保洁（每日进行）
大堂及电梯间：每天早上提前半小时对大堂地面进行全面清扫、湿拖，擦拭玻璃门、墙壁、电梯轿厢内壁、按钮等，保持无灰尘、污渍；每两小时对大堂和电梯间进行一次巡回保洁，及时清理垃圾和污渍。
公共走廊及楼梯：清扫、拖洗走廊地面，擦拭楼梯扶手、栏杆、墙壁，清理楼梯间垃圾桶，确保无杂物堆积，每天至少两次。
卫生间：定时对卫生间进行清洁，包括冲洗马桶、便池，擦拭洗手台、镜子、墙面，更换卫生纸、洗手液等用品；每小时进行一次巡查和简单清洁，保持卫生间无异味、无积水。
办公区域（根据客户需求）：每天下班后人走空时，对办公区域进行垃圾清理、地面清扫和擦拭办公桌表面，每周进行一次全面的深度清洁，包括擦拭电脑、打印机等办公设备。
专项清洁（每周进行）
每周对写字楼的.玻璃幕墙进行一次擦拭，确保玻璃干净明亮；对消防设施、指示牌等进行清洁和维护，保持其清晰可见。
对地毯进行吸尘和局部污渍处理，每月进行一次全面的地毯清洗；对地板进行打蜡保养，每月至少一次，保持地板光亮如新。
月度重点清洁（每月最后一周进行）
对写字楼的天花板、通风口、灯具等进行全面清洁，清除灰尘和蜘蛛网。
对卫生间的地漏、下水道进行疏通和清洁，防止堵塞和异味产生；对茶水间的饮水机、微波炉等设备进行清洁和消毒。
三、人员安排
根据写字楼的面积和保洁需求，合理安排保洁人员数量和工作区域，明确各岗位的职责和工作标准，确保各项保洁工作落实到位。定期组织保洁人员进行培训，提高其业务技能和服务意识。
四、监督与检查
建立健全保洁工作监督检查制度，管理人员每天对保洁工作进行巡查，发现问题及时督促整改；每周进行一次全面检查和评估，对保洁工作质量进行打分，根据评分结果进行奖惩。
保洁月度工作计划 8
一、工作目标
营造干净、整洁、舒适的住宅小区居住环境，提升居民生活质量。
加强小区环境卫生管理，减少卫生死角，预防疾病传播。
提高居民对小区环境卫生的满意度，增强居民的环保意识。
二、工作安排
日常保洁（每日进行）
公共区域道路及广场：清晨对小区内道路、广场进行全面清扫，清除落叶、垃圾等杂物；白天进行巡回保洁，及时清理新产生的垃圾，确保路面干净整洁。
绿化带：每天清理绿化带内的垃圾、杂物，定期修剪花草，保持绿化带美观整洁；及时清理绿化浇水时溢出的泥水，避免污染路面。
单元楼道：清扫楼梯台阶、扶手、墙面，清理楼道内的小广告；每天至少一次对楼道进行巡查，确保楼道无杂物堆积，消防通道畅通。
垃圾桶及垃圾中转站：定时清理垃圾桶内的垃圾，更换垃圾袋，保持垃圾桶外观干净；每天对垃圾中转站进行清洗和消毒，防止异味散发和蚊虫滋生。
专项清洁（每周进行）
每周对小区的健身器材、儿童游乐设施进行清洁和消毒，保障居民使用安全；对小区的路灯、宣传栏等公共设施进行擦拭，保持其干净整洁。
对小区的地下车库进行清扫和拖洗，清理车库内的灰尘和杂物；定期对车库的排水沟进行清理，确保排水畅通。
月度重点清洁（每月进行）
每月对小区的屋顶、天台进行一次全面清洁，清除积水、杂物和垃圾；对小区的'化粪池进行检查和清理，确保其正常运行。
组织一次大规模的环境卫生整治活动，动员居民共同参与，清理小区内的卫生死角和长期堆积的杂物。
三、人员安排
根据小区的规模和保洁需求，合理配置保洁人员，实行区域责任制，明确各保洁人员的工作范围和职责。定期组织保洁人员进行培训，学习环境卫生知识和清洁技巧，提高工作效率和质量。
四、沟通与反馈
建立与居民的沟通机制，通过公告栏、业主群等渠道及时发布保洁工作信息；设立意见箱和投诉电话，及时收集居民的意见和建议，对居民反映的问题及时处理和反馈。
保洁月度工作计划 9
一、工作目标
保持商场内环境卫生整洁，为顾客提供良好的购物环境，提升商场的吸引力和竞争力。
确保商场公共设施干净卫生，正常运行，保障顾客和员工的健康与安全。
严格执行卫生管理制度，树立商场良好的品牌形象。
二、工作安排
日常保洁（每日进行）
营业前准备：在商场开门营业前，对所有公共区域进行全面清扫和擦拭，包括地面、墙面、扶梯、电梯、玻璃门窗、柜台表面等，确保无灰尘、污渍；检查并补充卫生间的卫生纸、洗手液等用品。
营业期间保洁：安排专人进行巡回保洁，及时清理顾客丢弃的垃圾和杂物，擦拭公共区域的污渍；每小时对卫生间进行一次清洁和消毒，保持卫生间清洁无异味；对扶梯和电梯进行实时监控和清洁，确保其运行安全和卫生。
营业结束后清洁：商场闭店后，对地面进行彻底清扫和湿拖，对柜台、货架等进行擦拭；清理垃圾，对垃圾桶进行清洗和消毒，关闭公共区域的.照明和设备。
专项清洁（每周进行）
每周对商场的中央空调出风口、通风管道进行清洁，保证空气流通和卫生；对商场的玻璃幕墙进行全面清洗，提升商场外观形象。
对商场的地毯进行深度清洗和消毒，对地板进行抛光打蜡；对商场内的广告牌、指示牌等进行擦拭和维护，确保其清晰可见。
月度重点清洁（每月进行）
每月对商场的天花板、灯具、消防设施等进行全面清洁和检查，确保其正常运行；对商场的仓库进行整理和清洁，保持仓库整洁有序。
对商场的厨房（如有）进行深度清洁和消毒，包括炉灶、油烟机、冰箱等设备，保障食品安全和卫生。
三、人员管理
合理安排保洁人员的工作班次，确保商场在营业期间和非营业期间都有足够的保洁力量。加强对保洁人员的管理和监督，建立考勤制度和工作考核制度，定期对保洁人员的工作进行评估和奖惩。
四、应急预案
制定保洁工作应急预案，如遇到突发的卫生事件（如大面积污渍、漏水等），能够迅速组织人员进行处理，确保不影响商场的正常营业。
保洁月度工作计划 10
一、工作目标
严格按照医院卫生标准进行保洁工作，有效预防和控制医院感染，保障患者和医护人员的健康安全。
保持医院环境整洁、卫生、舒适，为患者提供良好的就医环境，提升医院的服务形象。
确保医院各类设施设备干净、正常运行，配合医院的医疗工作顺利开展。
二、工作安排
日常保洁（每日进行）
门诊区域：早上提前对门诊大厅、候诊区、诊室等进行全面清扫和消毒，擦拭桌椅、柜台、地面等；在门诊营业期间，每半小时进行一次巡回保洁，及时清理垃圾和污渍，保持环境整洁；对门诊卫生间进行高频次清洁和消毒，每小时至少一次，确保无异味、无病菌滋生。
住院区域：每天对病房进行清扫、消毒，更换床单、被套、枕套等床上用品；定时清理病房内的垃圾桶，对病房内的桌椅、床头柜、窗台等进行擦拭；对护士站、医生办公室等区域进行日常清洁和整理。
手术室及重症监护室（ICU）：按照严格的无菌操作要求，对手术室和 ICU 进行清洁和消毒，每天进行空气净化和物表消毒；手术结束后，立即对手术室进行全面清洁和消毒，确保下一台手术的安全进行。
专项清洁（每周进行）
每周对医院的空调系统、通风设备进行清洁和维护，确保空气流通和质量；对医院的污水处理设施进行检查和清理，保证污水达标排放。
对医院的医疗设备进行表面清洁和消毒，如血压计、听诊器、监护仪等；对医院的走廊、楼梯等公共区域的`扶手、栏杆进行消毒，防止交叉感染。
月度重点清洁（每月进行）
每月对医院的天花板、墙壁、灯具等进行全面清洁和消毒，清除灰尘和细菌；对医院的地毯进行深度清洗和消毒，对地板进行打蜡保养，保持地面清洁和防滑。
对医院的食堂进行全面清洁和检查，包括厨房设备、餐具、食品储存区域等，确保食品安全和卫生；组织一次全院范围内的环境卫生大检查，对发现的问题及时整改。
三、人员培训
定期组织保洁人员参加医院感染防控知识培训、清洁消毒操作规范培训等，提高保洁人员的专业素质和业务能力；加强对保洁人员的职业道德教育，培养其责任心和服务意识。
四、质量控制
建立完善的保洁质量控制体系，成立质量检查小组，每天对保洁工作进行巡查和监督；每周进行一次全面的质量检查和评估，对存在的问题进行分析和整改；定期对保洁工作质量进行总结和改进，不断提高保洁工作水平。
保洁月度工作计划 11
一、工作目标
创造干净、整洁、卫生的校园环境，为师生提供良好的学习和工作条件。
培养师生的环保意识，共同维护校园环境卫生，营造文明校园氛围。
加强校园卫生管理，预防疾病传播，保障师生的身体健康。
二、工作安排
日常保洁（每日进行）
教学区域：每天早晨在学生上课前，对教室、走廊、楼梯等进行清扫和擦拭，清理黑板、讲台、桌椅等；课间休息时，及时清理教室垃圾，保持教室整洁；放学后，对教室进行全面清洁，包括地面消毒、窗户擦拭等。
操场及运动场地：每天对操场、篮球场、跑道等运动场地进行清扫，清除垃圾和杂物；定期对运动器材进行清洁和维护，保障学生使用安全。
食堂及宿舍：对食堂的操作间、餐厅进行每日清洁和消毒，保持食堂卫生；每天对宿舍进行清扫，清理垃圾，定期对宿舍卫生间进行清洁和消毒，保持宿舍环境整洁。
专项清洁（每周进行）
每周对学校的图书馆、实验室、计算机教室等功能教室进行全面清洁和消毒，擦拭设备、桌椅等；对学校的宣传栏、黑板报等进行清理和更新，保持校园文化氛围。
对学校的下水道、排水沟进行清理，防止堵塞；对学校的'垃圾桶进行全面清洗和消毒，更换破损的垃圾桶。
月度重点清洁（每月进行）
每月对学校的屋顶、天台进行清洁，清除杂物和积水；对学校的围墙、校门等进行擦拭和维护，保持学校外观整洁。
组织一次全校性的大扫除活动，动员师生共同参与，对校园卫生死角进行清理；对学校的绿化区域进行修剪和施肥，保持校园绿化美观。
三、宣传教育
通过校园广播、宣传栏、主题班会等形式，开展环境卫生宣传教育活动，提高师生的环保意识和卫生习惯；设立文明监督岗，鼓励师生相互监督，共同维护校园环境卫生。
四、考核评估
建立保洁工作考核评估制度，对保洁人员的工作进行定期考核，根据考核结果进行奖惩；同时，征求师生对保洁工作的意见和建议，不断改进保洁工作质量。
【保洁月度工作计划】相关文章：
保洁月度工作计划07-08
保洁月度的工作计划08-07
保洁月度工作计划10-22
保洁月度工作计划模板06-02
保洁月度工作计划范文09-23
保洁月度的工作计划范文10-25
保洁月度工作计划表07-16
保洁月度工作计划12篇10-17
保洁月度工作计划13篇11-03
保洁的月度个人总结09-18